Die Registerkarte in der Identity Manager-Benutzeranwendung enthält eine Gruppe mit Aktionen unter . Mithilfe der Aktionen unter können Sie in einem Workflow mit Aufgaben und Anforderungen von Teammitgliedern arbeiten. Einige Aktionen entsprechen den in Abschnitt 10.0, Verwalten Ihrer Arbeit beschriebenen. Welche Aktionen Sie ausführen dürfen, hängt von der Definition und den Anforderungsberechtigungen des Teams ab. Auf der Registerkarte werden nur vorhandene Benutzer und Teams angezeigt. Wie Sie neue Benutzer und Teams hinzufügen, lesen Sie in Abschnitt 8.0, Erstellen von Benutzern oder Gruppen.
HINWEIS:Der Ablauf der Schritte eines Bereitstellungs-Workflows sowie das Erscheinungsbild von Formularen kann variieren, je nachdem, wie die Bereitstellungsanforderung im Designer für Identity Manager definiert wurde. Nähere Informationen zum Anpassen des Designs eines Bereitstellungs-Workflows finden Sie im Identity Manager User Application: Design Guide (Designhandbuch).
Ein Team ist eine Gruppe von Benutzern. In der Definition ist festgelegt, wer mit diesem Team verbundene Bereitstellungsanforderungen und Genehmigungsaufgaben verwalten darf. Die Teamdefinition besteht aus einer Liste mit Team-Managern, Teammitgliedern und Teamoptionen, wie im Folgenden beschrieben:
Die Team-Manager sind Benutzer, die Anforderungen und Aufgaben des Teams verwalten dürfen. Team-Manager können auch die Berechtigung erhalten, Vertretungen und Delegierte für Teammitglieder festzulegen. Team-Manager können Benutzer oder Gruppen sein.
Teammitglieder sind Benutzer, die zur Teilnahme am Team berechtigt sind. Teammitglieder können Benutzer, Gruppen oder Container innerhalb des Verzeichnisses sein. Sie können auch direkt aus Verzeichnisbeziehungen stammen. Beispielsweise lässt sich eine Mitgliedsliste aus der Manager-Mitarbeiter-Beziehung in der Organisation ableiten. In diesem Fall wären die Teammitglieder all die Benutzer, die dem Team-Manger unterstellt sind.
HINWEIS:Der Administrator für Bereitstellungsanwendungen kann die Verzeichnisabstraktionsschicht so konfigurieren, dass kaskadierende Beziehungen unterstützt werden. In diesem Fall können mehrere Schichten innerhalb einer Organisation in einem Team enthalten sein. Die Anzahl der Ebenen wird vom Administrator konfiguriert.
In den Teamoptionen wird festgelegt, ob das Team einzelne Bereitstellungsanforderungen, ein oder mehrere Anforderungskategorien oder alle Anforderungen bearbeiten darf. Ferner wird darin festgelegt, ob Team-Manager Vertretungen für Teammitglieder und/oder die Verfügbarkeit von Teammitgliedern für die Delegation festlegen dürfen.
Der Administrator für Bereitstellungsanwendungen darf alle Team-Management-Funktionen ausführen.
Die Teamdefinition selbst wird in iManager von einem oder mehreren Administrations-Managern verwaltet.
In den Anforderungsrechten von Teams sind Anforderungen aufgeführt, die in den Zuständigkeitsbereich eines Teams fallen, sowie die Aktionen, die Team-Manager bezüglich der Bereitstellungsanforderungen und -aufgaben ausführen dürfen.
Die Anforderungsrechte von Teams werden in iManager von einem oder mehreren Administrations-Managern verwaltet. Der Team-Manager ist nicht berechtigt, diese Rechte festzulegen.
Ihr Administrator hat die Möglichkeit, die Berechtigungen von Team-Managern in Abhängigkeit von den betrieblichen Anforderungen des jeweiligen Teams festzulegen. Daher kann es sein, dass Sie als Team-Manager je nach Team über unterschiedliche Rechte für Anforderungen und Aufgaben verfügen. Wenn Sie Fragen zu den Zugriffsrechten eines bestimmten Teams haben, wenden Sie sich an Ihren Administrator.